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VDI GmbH:

Die VDI GmbH ist die Management Holding der VDI-Gruppe. Sie hält und steuert einerseits die Beteiligungen an ihren Tochtergesellschaften und verantwortet somit die wirtschaftlichen Aktivitäten der VDI-Gruppe. Damit trägt die VDI GmbH zu einer nachhaltigen und profitablen Entwicklung der ganzen VDI-Gruppe bei. Andererseits agiert sie als interner Dienstleister für die VDI-Gruppe.

In der VDI GmbH arbeiten die Fachleute für die zentralen Themen Finanzen, Personal, Einkauf, Recht, IT, Digital und Organisationsentwicklung.

Unsere Mission:

Unser Legal-Team und unsere Legal-Prozesse für die Zukunft aufstellen. Wie können Sie dabei helfen? Werden Sie Teil unserer Mission und gestalten Sie aktiv die neue Welt mit.

Ihre Antreiber sind

  • kundenorientierte und professionelle Rechtsberatung in einem inhouse Legal Bereich anzubieten?
  • „Das-haben-wir-immer-schon-gemacht“ aus dem Sprachgebrauch aller Beteiligten zu verbannen?
  • Prozesse zu hinterfragen und zu verbessern?
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten bei einer neuen Abteilungsstruktur und Services zu erhalten?

Ihre Aufgaben:

Legal Counsel (m/w/d) der Konzerngesellschaften als Teil der Konzernrechtsabteilung mit einem breit gefächerten Aufgabenfeld:

  • Als Ansprechperson der Geschäftsführung der Konzerngesellschaften und des Vereins sind Sie beratend in allen rechtlichen Fragen, insbesondere aus dem Vertrags-, Arbeits- sowie Datenschutzrecht
  • Sie sind für Entwurf und Pflege von Musterverträgen verantwortlich
  • Sie koordinieren externe Rechtsberatungen und Prozessvertretungen
  • Sie schulen Führungskräfte und Mitarbeitende im Vertrags-, Arbeits- und Datenschutzrecht

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen, vorzugsweise mit Prädikat
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Anwaltskanzlei oder als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) mit generalistischem Aufgabengebiet
  • Kenntnisse in den Rechtsgebieten Vertrags-, Arbeits- sowie Datenschutzrecht
  • Kenntnisse von Versicherungsrecht, Vergaberecht und Insolvenzrecht wünschenswert
  • Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke 
  • Bereitschaft zur zügigen Einarbeitung in neue Rechtsfragen und Rechtsgebiete
  • Hohes Maß an Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Präzision
  • Analytische, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
  • Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke sowie unternehmerisches Denken als Basis für erfolgreiche Verhandlungen mit internen und externen Ansprechpersonen
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, verbunden mit einem hohen Maß an Motivation, Selbstständigkeit und Begeisterungsfähigkeit

Das erwartet Sie bei uns:

  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Legalbereichs und der Prozesse
  • Gestaltungsspielräume zur Umsetzung Ihrer Ideen
  • Flexible, gleitende Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten 
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Jobsharing, Teil- oder Vollzeit)
  • 30 Tage Urlaub und Betriebsferien an Brückentagen und zwischen Weihnachten und Neujahr
  • Einen modernen Arbeitsplatz angepasst an die Anforderungen an eine digitale oder hybride Arbeitswelt (Desksharing, Kollaborationsräume, Ausstattung von Räumen und Mitarbeitenden mit IT-Equipment für die digitale Arbeitswelt)
  • Verkehrsgünstige Lage am Düsseldorfer Flughafen (Airport City)

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich mit wenigen Klicks online. Wir freuen uns auf Sie!

Ihr Ansprechpartner:

Yassine Tajjiou
Recruiting
VDI GmbH
VDI-Platz 1 
40468 Düsseldorf
Tel.: +49 211 6214 250

www.vdi.de

Der VDI ist ein weltoffener Arbeitgeber, darum geben wir jedem Menschen eine faire Chance. 

Unser Ziel ist es, mit unseren Mitarbeitenden die Vielfalt der Gesellschaft abzubilden und ein attraktiver Arbeitgeber für jeden Menschen zu sein. Deswegen möchten wir insbesondere Eltern, Menschen der LGBTQIA+-Community, alle Geschlechter, alle Nationalitäten und ethnischer Herkünfte, Religionen oder Weltanschauungen, sofern sie der Freien Demokratischen Grundordnung entsprechen, Menschen mit (chronischen) Krankheiten oder Behinderungen sowie Menschen jeden Alters und Erfahrungsgrades zur Bewerbung motivieren 

Wir freuen uns darauf, dank Dir/Ihnen noch vielfältiger zu werden.

Ansprechpartner

Kerstin Serer Recruiter